REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA PODER JUDICIAL Tribunal Segundo de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Estado Nueva Esparta. La Asunción, veintiuno (21) de octubre de dos mil trece (2013).- Años: 203º y 154º ACTA DE AUDIENCIA Nº DE EXPEDIENTE: OP02-L-2013-000372 PARTE ACTORA: CARMEN YSABEL PATIÑO HERNÁNDEZ. ABOGADA ASISTENTE DE LA PARTE ACTORA: HEND MOUWAD. PARTE DEMANDADA: SIGO, S.A. APODERADA JUDICIAL DE LA PARTE DEMANDADA: EMILIA VIGOGNA PATELLA MOTIVO: COBRO DE PRESTACIONES SOCIALES Y OTROS CONCEPTOS. En el día de hoy, veintiuno (21) de octubre de dos mil trece (2013), siendo las nueve de la mañana (09:00 a.m.), oportunidad fijada para que tenga lugar la Audiencia Preliminar, de la causa distinguida bajo el Nº OP02-L-2013-000372, se constituye el Juzgado Segundo de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Trabajo de esta Circunscripción Judicial, presidido por el Juez FIDEL HERNÁNDEZ, con la asistencia de la secretaria Abogada ZAIDA CAMEJO. Anunciándose la realización de dicho acto en las puertas del Tribunal, comparece por la parte demandante, la ciudadana CARMEN YSABEL PATIÑO HERNÁNDEZ, titular de la cédula de identidad No. 16.546.718, debidamente asistida por la abogada HEND MOUWAD, inscrita en el Instituto de Previsión Social del Abogado bajo el No. 155.225; y por la parte demandada SIGO, S.A., comparece la Abogada EMILIA VIGOGNA PATELLA, Abogada en ejercicio inscrita en el Instituto de Previsión Social del Abogado bajo el Nº 121.448, en su carácter de Apoderada Judicial, según se evidencia de instrumento poder autenticado en la Notaría Primera Pública de Porlamar, en fecha 25 de enero de 2011, anotado bajo el No. 30, Tomo 09 de los libros llevados por esa Notaría, el cual presenta a efectum videndi a los fines de su devolución previa certificación en autos. Iniciada la Audiencia Preliminar y discutidos los puntos controvertidos, las partes convienen en celebrar el presente acuerdo basado en mutuas y recíprocas concesiones: PRIMERO: Posición de la EX-TRABAJADORA. La EX-TRABAJADORA ha sostenido que en fecha 18/07/2009, comenzó a prestar sus servicios personales para la sociedad mercantil SIGO, S.A., hasta el 15/08/2013, fecha en la cual decidí voluntariamente renunciar al cargo que venía desempeñando como ASESOR DE VENTAS Y SERVICIOS, devengando un último salario de TRES MIL TRESCIENTOS OCHENTA Y UN BOLIVARES CON SESENTA Y NUEVE CÉNTIMOS (Bs. 3.381,69), mensuales, lo que equivale a un salario diario de CIENTO DOCE BOLIVARES CON SETENTA Y DOS CÉNTIMOS (Bs. 112,72). Alega que desde noviembre de 2011 viene padeciendo fuertes dolores en la región cervical irradiado a hombro y mano izquierda Acudió al Dr. Fernando Bonmati, médico traumatólogo diagnosticándole Cervialgia aguda más Tendinitis de mano izquierda. Alega que su condición física actual se debe a las labores que desempeño en la empresa, las cuales incluían movimientos repetitivos, en consecuencia, padezco de “Cervicalgía Ocupacional y Tendinitis” Catalogadas como Enfermedad Ocupacional por la Norma Técnica aplicable, tal patología me genera una discapacidad parcial permanente del quince por ciento (15%). Razón por la cual solicita que la empresa le pague la indemnización correspondiente, así como el monto de sus prestaciones sociales todo por la cantidad de SETENTA Y CINCO MIL DOSCIENTOS CUATRO BOLÍVARES CON OCHO CÉNTIMOS (Bs. 75.204,08). SEGUNDO: Posición de LA EMPRESA. Por su parte, LA EMPRESA ha sostenido que entre ella y la EX-TRABAJADORA efectivamente existió una relación laboral durante el tiempo indicado y con el salario devengado. LA EMPRESA reconoce que la EXTRABAJADORA, sufre de Cervicalgía aguda, ya que realizó el debido seguimiento a su salud durante la relación de trabajo, velando y garantizando condiciones de trabajo que no agravaran su condición, cumpliendo a cabalidad las indicaciones del médico ocupacional de la empresa. Sin embargo, rechaza categóricamente que deba pagar monto alguno por concepto de indemnización a la EX-TRABAJADORA, por cuanto no existió en ningún momento violación de la normativa legal en materia de seguridad y salud en el trabajo, así como tampoco sometió a la EXTRABAJADORA a condiciones inseguras, ni le asignó tareas que pudieran poner en riesgo su salud física o mental durante el tiempo que prestó el servicio. Finalmente, LA EMPRESA reconoce que le adeuda a la EX-TRABAJADORA una diferencia del monto correspondiente a sus prestaciones sociales de acuerdo a los cálculos efectuados, los cuales fueron discutidos por las partes para llegar al acuerdo establecido en los puntos siguientes. TERCERO: Acuerdos Logrados. Como consecuencia de realizar mutuas concesiones, ambas partes han acordado lo siguiente: A) La EXTRABAJADORA reconoce la improcedencia de indemnización alguna por su patología, debido a que no se tiene certeza que su condición actual haya sido contraída o agravada con ocasión al trabajo o por exposición al medio ambiente donde desempeñó sus funciones dentro de la empresa. B) La EXTRABAJADORA acepta libre y voluntariamente, sin constreñimiento alguno, la cantidad de SETENTA Y CINCO MIL BOLÍVARES CON SIN CÉNTIMOS (Bs. 75.000,00), mediante cheque del Banco Activo No. 59002387 a favor de CARMEN PATIÑO HERNANDEZ, por concepto de Liquidación de Prestaciones Sociales y otros conceptos laborales, la cual incluye indemnizaciones previstas en la Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras, en la Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo, en el Código Civil Venezolano y todos aquellos conceptos previstos en la Legislación Laboral, así como declara haber recibido durante su relación laboral a su entera y total satisfacción todos los pagos que le correspondían por concepto de salario, bono de alimento, horas extras, bono nocturno, pago de días de descanso, domingos y feriados, antigüedad, utilidades, vacaciones, intereses sobre prestaciones sociales, bonificaciones, gratificaciones y demás beneficios de la Convención Colectiva, además de haber disfrutado los días libres que le correspondieron durante el tiempo que mantuvo la relación laboral con la empresa, en consecuencia, LA EXTRABAJADORA declara que nada más queda a deberle LA EMPRESA por los conceptos señalados en la presente Acta, ni por ningún otro derivado de la relación laboral que los unió, ni por otro concepto de ninguna índole, incluyendo si fuera el caso, las indemnizaciones por responsabilidad objetiva, subjetiva y penal, así como cualquier concepto derivado de accidentes de trabajo, enfermedades ocupacionales, secuelas o deformidades permanentes, y enfermedades ocupacionales de carácter progresivo, en consecuencia, declara que no tiene nada que reclamar a LA EMPRESA por procedimientos de cobro de bolívares ni por prestaciones sociales ni por ningún otro beneficio laboral ni por acciones laborales de ninguna índole, ni civiles, ni penales, mercantiles, daños y perjuicios o daños morales, o de cualquier naturaleza en contra de LA EMPRESA, ya que le han sido satisfechas todas las prestaciones e indemnizaciones que se derivaron de su prestación de servicios la cual termina definitivamente con la presente transacción. Se anexa a la presente acta la planilla de liquidación contentiva de los conceptos laborales pagaderos en este acto, la cual forma parte integrante de la misma. C) LA EXTRABAJADORA reconoce que al momento de finalizar la relación de trabajo, recibió el monto de SEIS MIL OCHOCIENTOS VEINTISIETE BOLÍVARES CON TREINTA Y OCHO CÉNTIMOS (Bs. 6.827,38), correspondiente al monto depositado en la cuenta Fideicomiso a su favor en el Banco Provincial, por concepto de Prestaciones Sociales. D) LA EXTRABAJADORA reconoce que al momento de finalizar la relación de trabajo, recibió por concepto de adelanto de prestaciones la cantidad de DIECIOCHO MIL CIENTO SETENTA Y DOS MIL BOLÍVARES CON SESENTA Y DOS CÉNTIMOS (Bs. 18.172,62). E) La EXTRABAJADORA desiste de cualquier procedimiento iniciado ante la Inspectoría del Trabajo, el Instituto Nacional de Prevención, Salud y Seguridad Laborales o cualquier otra autoridad civil o administrativa relacionadas con el vínculo laboral que los unió. CUARTO: Conformidad La EX-TRABAJADORA y LA EMPRESA declaran su total conformidad con el presente acuerdo, en virtud de que el pago aquí acordado constituye un arreglo total y definitivo entre las partes, por cuanto se han satisfecho todos los derechos que pudieran corresponderle a la EX-TRABAJADORA por el vínculo laboral que lo unía con LA EMPRESA, en consecuencia, nada queda a reclamarse por los conceptos aquí expresado y por ningún otro. Este Tribunal en vista de que la mediación ha sido positiva, de conformidad con lo previsto en el artículo 133 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, da por concluido el procedimiento y por cuanto el mismo no vulnera derechos irrenunciables del trabajador, ni normas de orden público, HOMOLOGA EL ACUERDO DE LAS PARTES, dándole efectos de Cosa Juzgada. En consecuencia, se ordena el archivo del presente asunto en su debida oportunidad.- EL JUEZ Dr. FIDEL HERNANDEZ. LA PARTE DEMANDANTE LA PARTE DEMANDADA LA SECRETARIA. Abg. ZAIDA CAMEJO.